इंजीनियरिंग मनोविज्ञान एक लागू उप-क्षेत्र है जो मानव व्यवहार और क्षमताओं को बढ़ाने के लिए प्रौद्योगिकी, उपकरण और कार्य वातावरण में सुधार और अनुकूलन पर केंद्रित है। यह एर्गोनॉमिक्स के क्षेत्र से अत्यधिक संबंधित है, जो चीजों की व्यवस्था और डिजाइन करने का विज्ञान है ताकि लोग उन्हें सुरक्षित और कुशलता से उपयोग कर सकें। इंजीनियरिंग मनोवैज्ञानिक मानव क्षमताओं की क्षमताओं और सीमाओं को समझने और इन क्षमताओं को अधिकतम करने और त्रुटियों को रोकने के लिए सिस्टम को विकसित और समायोजित करने में रुचि रखते हैं।
इतिहास
यह क्षेत्र प्रयोगात्मक मनोविज्ञान के भीतर एक क्षेत्र के रूप में उभरा जो विश्व युद्ध I और II के दौरान तेजी से महत्वपूर्ण हुआ। आज, क्षेत्र महत्वपूर्ण रूप से बढ़ रहा है क्योंकि लोग अपने दैनिक और कामकाजी जीवन में प्रौद्योगिकी और उपकरणों का सहभागिता और उपयोग करने में अधिक से अधिक समय व्यतीत करते हैं।
अवलोकन
- इंजीनियरिंग मनोवैज्ञानिक असली दुनिया की समस्याओं को हल करने के लिए मनोवैज्ञानिक सिद्धांतों का उपयोग करते हैं।
- जो लोग इस पेशे में काम करते हैं वे सुधारने में मदद कर सकते हैं, और कभी-कभी मानव जीवन को भी बचा सकते हैं। दुर्घटनाओं और त्रुटियों के जोखिम को कम करके, इंजीनियरिंग मनोवैज्ञानिक उत्पाद, सिस्टम और कार्यस्थलों को सुरक्षित बना सकते हैं।
- इंजीनियरिंग मनोवैज्ञानिक प्रौद्योगिकी को हर दिन अधिक विश्वसनीय, उपयोगी और सुरक्षित बनाने में सक्षम होते हैं। उत्पादों के कुछ उदाहरण जिन्हें वे डिजाइन या सुधारने के लिए काम कर सकते हैं उनमें जीपीएस सिस्टम, मोबाइल फोन, चिकित्सा उपकरण, सैन्य उपकरण, विमानन प्रौद्योगिकी, यातायात प्रणाली और मोटर वाहन शामिल हैं।
- ये पेशेवर मानव-कंप्यूटर इंटरैक्शन, एयरोस्पेस, उपयोगिता, मानव प्रदर्शन, शिक्षा और प्रशिक्षण, आभासी वास्तविकता , स्वास्थ्य देखभाल प्रणाली और प्रौद्योगिकी, उत्पाद डिजाइन, कार्यस्थल की सुरक्षा, पर्यावरण सुरक्षा, और एर्गोनॉमिक्स जैसे कई अलग-अलग क्षेत्रों में विशेषज्ञ हो सकते हैं, बस कुछ नाम
कार्य
कुछ कार्य जो इंजीनियरिंग मनोवैज्ञानिक इस काम की पंक्ति में प्रदर्शन कर सकते हैं में शामिल हैं:
- विश्लेषण करते हैं कि लोग कैसे बातचीत करते हैं और उपकरण और तकनीक का उपयोग करते हैं
- विकलांग लोगों के लिए प्रौद्योगिकी को और अधिक सुलभ बनाने के तरीकों की खोज करना
- कार्यस्थल दुर्घटनाओं की व्याख्या करना और भविष्य में ऐसी चीजों को फिर से होने से रोकने के तरीकों की तलाश करना
- उत्पाद डिज़ाइन के भावी पुनरावृत्तियों में उपयोगकर्ता प्रतिक्रिया को कार्यान्वित करना
- उपयोगकर्ता आवश्यकताओं के बारे में अधिक जानने के लिए आबादी का सर्वेक्षण करना या यह पता लगाने के लिए कि कौन से उत्पाद विशिष्ट जनसांख्यिकीय से अपील करते हैं
- मानव त्रुटियों को कम करने के उद्देश्य से सुरक्षित उत्पादों और डिज़ाइन बनाना
- चिकित्सा गलतियों के जोखिम को कम करने के लिए चिकित्सा उपकरण डिजाइन करना
नियोक्ता
इंजीनियरिंग मनोवैज्ञानिक विभिन्न क्षेत्रों की एक श्रृंखला में नियोजित हैं। निजी क्षेत्र, जैसे व्यवसाय और निगम, रोजगार का सबसे बड़ा क्षेत्र है। अन्य नियोक्ताओं में कॉलेज, विश्वविद्यालय और सरकारी एजेंसियां शामिल हो सकती हैं।
वेतन
अधिकांश करियर की तरह, वेतन की डिग्री, अनुभव के वर्षों और रोजगार के क्षेत्र जैसे कारकों के आधार पर वेतन काफी भिन्न होता है। वेतन शुरू करना $ 48,000 और $ 75,367 के बीच है। निजी सलाहकार के रूप में कार्यरत डॉक्टरेट-स्तरीय इंजीनियरिंग मनोवैज्ञानिक प्रति वर्ष $ 17 9,160 औसत के साथ उच्चतम कमाई की रिपोर्ट करते हैं।
मानव फैक्टर और एर्गोनॉमिक्स सोसाइटी (एचएफईएस) द्वारा हाल ही में उपलब्ध वेतन रिपोर्ट में डॉक्टरेट स्तर के इंजीनियरिंग मनोवैज्ञानिकों के लिए निम्नलिखित औसत वार्षिक वेतन की सूचना दी गई है:
- जो लाभकारी निजी क्षेत्र में काम कर रहे हैं - $ 111,368
- सरकारी एजेंसियों द्वारा नियोजित लोग - $ 107,314
- अकादमिक सेटिंग्स में काम कर रहे हैं - $ 92,614
मास्टर के स्तर इंजीनियरिंग मनोवैज्ञानिकों के लिए, एचएफईएस ने निम्नलिखित औसत वार्षिक वेतन की सूचना दी:
- व्यवसाय सेटिंग्स में नियोजित लोग - $ 90,164
- जो सरकारी सेटिंग्स में काम कर रहे हैं - $ 90,500
- कॉलेज या विश्वविद्यालयों द्वारा नियोजित लोग - $ 75,150
प्रशिक्षण और शैक्षिक आवश्यकताएं
इंजीनियरिंग मनोवैज्ञानिक बनने के लिए आवश्यक प्रशिक्षण और शिक्षा उस विशेष क्षेत्र के आधार पर भिन्न हो सकती है जिसमें आप काम करना चुनते हैं।
मुख्य विशेष क्षेत्रों में से कुछ में मानव कारक, एर्गोनॉमिक्स, उपयोगिता इंजीनियरिंग और मानव-कंप्यूटर इंटरैक्शन शामिल हैं।
संबंधित क्षेत्र में एक मास्टर की डिग्री को आम तौर पर क्षेत्र में प्रवेश के लिए आवश्यक न्यूनतम माना जाता है, हालांकि डॉक्टरेट डिग्री वाले लोगों के लिए अवसर और वेतन अक्सर अधिक होता है। कई विश्वविद्यालय स्नातक कार्यक्रम विशेष रूप से इंजीनियरिंग मनोविज्ञान में प्रदान करते हैं। इस तरह के कार्यक्रमों में ज्ञान, इंजीनियरिंग, धारणा, सांख्यिकी, अनुसंधान विधियों और सीखने जैसे क्षेत्रों में coursework शामिल हैं।
नौकरी का दृष्टिकोण
चूंकि अधिकांश इंजीनियरिंग मनोवैज्ञानिक निजी क्षेत्र में नियोजित हैं, इसलिए कंपनियों के प्रदर्शन और विकास दर का इस क्षेत्र में नौकरी की वृद्धि और मांग पर एक मजबूत प्रभाव पड़ता है। हालांकि, निगमों को मूल्यवान भूमिका के बारे में जागरूक हो जाता है कि इंजीनियरिंग मनोवैज्ञानिक डिजाइन और विकास प्रक्रिया में खेल सकते हैं, योग्य पेशेवरों की मांग बढ़ती जा रही है।