संज्ञानात्मक मनोविज्ञान में करियर

संज्ञानात्मक मनोवैज्ञानिक आंतरिक मानसिक प्रक्रियाओं का अध्ययन करने में रुचि रखते हैं जो मानव व्यवहार को प्रभावित करते हैं। इसमें यह समझना शामिल है कि लोग यादें कैसे बनाते हैं, स्टोर करते हैं और यादों का उपयोग करते हैं, लोग अपने आसपास की दुनिया में जानकारी कैसे देखते हैं, जानकारी कैसे संसाधित की जाती है, और भाषा कैसे विकसित होती है।

यदि इस तरह की चीजें आपके लिए दिलचस्प लगती हैं, तो आपको संज्ञानात्मक मनोविज्ञान के क्षेत्र में करियर में दिलचस्पी हो सकती है।

इस क्षेत्र में काम करने वाले पेशेवरों की तरह बेहतर ढंग से समझने के लिए, चलो संज्ञानात्मक मनोविज्ञान के बारे में कुछ और सीखकर शुरू करते हैं।

संज्ञानात्मक मनोविज्ञान क्या है?

संज्ञानात्मक मनोविज्ञान इस बात से चिंतित है कि लोग जानकारी कैसे प्राप्त करते हैं, प्रक्रिया करते हैं और स्टोर करते हैं। संज्ञानात्मक मनोविज्ञान में रुचि के प्रमुख क्षेत्रों में भाषा, ध्यान, स्मृति, निर्णय लेने और समस्या सुलझाने शामिल हैं। संज्ञानात्मक मनोविज्ञान में कई व्यावहारिक अनुप्रयोग हैं। उदाहरण के लिए, शैक्षिक सामग्री और सॉफ्टवेयर डिजाइन के निर्माण में अक्सर संज्ञानात्मक सिद्धांतों का उपयोग किया जाता है।

संज्ञानात्मक मनोवैज्ञानिक क्या करते हैं?

संज्ञानात्मक मनोवैज्ञानिक कई क्षेत्रों में काम करते हैं। कई संज्ञानात्मक मनोवैज्ञानिक मानव विचार प्रक्रिया पर लागू अनुसंधान या मूल शोध करते हैं। संज्ञानात्मक मनोवैज्ञानिक अक्सर कॉलेजों और विश्वविद्यालयों, सरकारी एजेंसियों, कॉर्पोरेट व्यवसायों और निजी परामर्श में काम करते हैं। सामान्य करियर के शीर्षक में विश्वविद्यालय के प्रशिक्षक, मानव कारक परामर्शदाता, औद्योगिक-संगठनात्मक प्रबंधक और उपयोगिता विशेषज्ञ शामिल हैं।

आमतौर पर संज्ञानात्मक मनोवैज्ञानिक कितने कमाते हैं?

संज्ञानात्मक मनोवैज्ञानिकों के लिए मजदूरी और वेतन डिग्री, स्थिति और अनुभव के आधार पर व्यापक रूप से भिन्न होते हैं। अमेरिकी श्रम विभाग के अनुसार, 2015 में औद्योगिक-संगठनात्मक मनोवैज्ञानिकों के रूप में काम करने वालों के लिए औसत वेतन $ 78,350 था, जो औसत 77,000 डॉलर के औसत वेतन के साथ था।

अमेरिकन साइकोलॉजिकल एसोसिएशन (एपीए) द्वारा 200 9 के वेतन सर्वेक्षण में, विश्वविद्यालय संकाय पदों के लिए औसत वेतन 76,0 9 0 डॉलर था।

संज्ञानात्मक मनोवैज्ञानिकों की मांग भी भिन्न होती है। अधिकांश कॉलेजों और विश्वविद्यालयों द्वारा शिक्षण और अनुसंधान पदों में नियोजित हैं। हालांकि, मानव-कंप्यूटर परस्पर संपर्क, सॉफ्टवेयर विकास, और संगठनात्मक मनोविज्ञान जैसे अन्य क्षेत्रों में उल्लेखनीय वृद्धि हुई है। 1 99 1 से 1 99 6 के बीच एपीएस ऑब्जर्वर एम्प्लॉयमेंट बुलेटिन में जॉब पोस्टिंग के एक सर्वेक्षण में, संज्ञानात्मक मनोविज्ञान की स्थिति कुल नौकरी लिस्टिंग के 7.5% के लिए जिम्मेदार थी।

संज्ञानात्मक मनोवैज्ञानिकों को किस प्रकार की डिग्री की आवश्यकता है?

हालांकि स्नातक की डिग्री के साथ स्नातकों के लिए कुछ प्रवेश स्तर के अवसर उपलब्ध हैं, संज्ञानात्मक मनोविज्ञान में अधिकांश करियर के लिए मास्टर या डॉक्टरेट की डिग्री की आवश्यकता होती है। लागू क्षेत्रों में काम करने वाले लोग अक्सर मास्टर की डिग्री के साथ रोजगार पा सकते हैं। इन लागू क्षेत्रों में मानव कारक और औद्योगिक-संगठनात्मक मनोविज्ञान शामिल हैं, जो भविष्य में बढ़ने की उम्मीद है।

संज्ञानात्मक मनोविज्ञान में करियर के पेशेवरों और विपक्ष क्या हैं?

किसी भी करियर के साथ, संज्ञानात्मक मनोविज्ञान में नौकरी पाने के लिए चुनने से पहले आपको कई संभावित लाभ और संभावित डाउनसाइड्स हैं जिन पर आपको ध्यान से विचार करना चाहिए।

अपने व्यक्तित्व, लक्ष्यों और आवश्यकताओं के लिए सही काम है या नहीं, इस बारे में निर्णय लेने से पहले अपने विकल्पों का शोध करने में कुछ समय व्यतीत करें।

संज्ञानात्मक मनोविज्ञान में करियर के लाभ

• संज्ञानात्मक मनोवैज्ञानिक असली दुनिया की समस्याओं के समाधान खोजने में मदद कर सकते हैं
• परामर्श कार्य के माध्यम से स्व-रोजगार के अवसर
• विविध करियर पथ (यानी निजी क्षेत्र, परामर्श, सरकार, शिक्षा)

संज्ञानात्मक मनोविज्ञान में एक कैरियर के डाउनसाइड्स

• अधिकांश पदों को संज्ञानात्मक मनोविज्ञान में डॉक्टरेट की डिग्री की आवश्यकता होती है
• शोध कठिन हो सकता है और जलने का कारण बन सकता है

> स्रोत:

_{बेल, एमसी, और गुडी, 1 991-199 6 की अवधि के लिए नौकरी की संभावनाओं के तुलनात्मक सर्वेक्षण के रूप में। एपीएस पर्यवेक्षक, 10 (5); 1997।}

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